党委年度工作总结(必备6篇)

党委年度工作总结 第1篇

20xx年,市国土资源局坚持按照党建带团建工作有利于加强和改善党的领导,坚持服务大局、服务青年,实现党建和团建的互相促进、共同提高、着力解决实际问题的基本原则,逐步形成了“党建带团建,党团共发展”的良好工作局面,现将全年工作总结如下。

一、坚持德育为先,加强和改进了青年干部思想政治教育

深入开展理想信念、爱国主义、基本道德教育。局党委长期以来一直把加强对青年干部的思想教育工作纳入到市局党的思想建设全局。通过座谈会、党课、培训班强对青年干部、入党积极分子的培训,并通过他们去带动周围的同事。

二、充分发挥“培养基地”的作用

近年来,局党委始终把对青年干部的选拔、培养工作做为组织建设工作的重要任务来抓,努力建设一支忠诚党的事业、热爱岗位、竭诚服务的青年干部队伍。首先是把好进人关,局党委坚持把那些政治强、素质高、作风好、爱岗敬业的优秀青年干部选拔到重要工作岗位上来。加强对青年干部的培养、教育和管理工作。利用干部培训班、挂职煅炼等不同的形式多层次、全方位地对青年干部进行培训。通过培养和教育,青年干部的素质明显提高,他们逐步成长为“懂全局、议大事、精业务”的优秀年轻干部。

三、坚持了以党建带团建,当好机关党委的小助手

处处以党组织为中心,紧紧跟党走。按时参加校局党委组织的政治思想学习,并认真做好记录,通过学习切实加强团员青年的政治理论素养。加强团内阵地建设,开展丰富多彩的文娱活动。利用各种社会资源,积极开展创收活动,丰富了业余文化生活。通过这些活动的开展,陶冶了青年的道德情操,锻炼了青年的意志和体魄,增强了青年干部的凝聚力。

总结我局党建带团建工作,取得了一些成绩,但也存在诸多不足。展望未来,要再接再厉,以更加振奋的精神、更加务实的作风,扎扎实实做好党建带团建的各项工作,用成果来展示青年干部的整体素质和形象,推动国土资源管理工作健康、稳定、和谐发展。

党委年度工作总结 第2篇

____年,党委坚持以“三个代表”重要思想为指针,以公司精神和经营理念为指导,按照公司党委的工作部署,紧紧围绕公司的经营管理目标,以“保持_员先进性教育”活动为契机,开展形式多样的党内活动。狠抓教育,内强素质,外塑形象,促进了各项工作任务的顺利完成。一年来,党委主要抓好了以下几项工作:

一、深入开展“保持_员先进性教育”活动,强化学习,提高全体党员的思想素质。

保持_员先进性教育活动是____年党委工作的主要内容。从____年_月起开始筹备直至__月__日保持_员先进性教育活动整改提高阶段工作的完成,历时近_个月,基本完成了省_党委布置的先教任务。本次先进性教育活动分三个阶段进行。学习动员阶段,重点抓思想发动、学习培训、开展保持_员先进性具体要求大讨论等环节;分析评议阶段,重点抓征求意见、开展谈心活动、撰写党性分析材料、召开专题组织生活会和民主生活会等环节;整改提高阶段,重点抓制定整改措施和整改方案、集中整改、向群众公布整改情况等环节。在第二阶段,我们进行了党员领导的群众满意度测评和全体党员的民主评议。

_、党委高度重视,切实加强组织领导,为先进性教育活动的顺利开展提供了坚强有力的保证。

根据中国_中央关于开展保持_员先进性教育活动的要求,党委及时成立了以党委书记陈大章为组长、副书记王嘉云、庹联忠为副组长,其他党委委员为成员的先进性教育领导小组。抽调骨干力量成立了领导小组办公室,具体负责整个教育活动的组织实施、综合协调、材料整理、组织保障和情况总结等工作。并为每一名党员统一配发笔记本和学习资料,为公司先进性教育活动深入开展创造了有利条件。同时健全基层组织,针对个别支部由于人员调整变化,支部班子不够健全的问题,及时组织有关支部召开全体党员会议,进行了调整充实,为以支部为单位开展学习教育活动提供了组织保证。

在此基础上,党委经过扎实细致的工作,向_先进性教育活动督导组详细汇报了先进性教育活动准备情况及初步计划,并向督导组提交了《省国旅关于开展保持_员先进性教育活动的实施方案(送审稿)》、《省国旅开展保持党员先进性教育活动动员报告(送审稿)》以及相关资料和材料,受到督导组的认可。

领导班子七位成员在繁忙的工作中抽出时间,坚持“四带头”。自觉以普通党员的身份参加所在支部的活动,带头学习,带头发言,带头做笔记,带头写心得体会,在行动上做表率,在思想上对同志们进行引导,极大鼓舞了同志们搞好教育活动的信心,激发了大家投身理论学习的热情。

根据省_党委关于主要领导干部要给党员上党课的要求,陈大章同志、王嘉云同志分别以“时刻把握先进性标准,永葆_员先进性”、“真信,真学,真用‘三个代表’重要思想,发挥党员先锋模范作用,把先进性体现在岗位上”为题,给全体党员职工讲授了党课。从理论实践、历史现实、国际国内及单位个人等多个角度出发,生动讲解了坚定理想信念的重要性、分析了影响理想信念的主要原因,阐述了在新形势下如何坚定理想信念和保持_员先进性。

_、坚持用发展着的马克思主义教育党员,全体党员实践“三个代表”重要思想和落实科学发展观的自觉性、坚定性明显增强。

党委紧紧抓住学习实践“三个代表”重要思想这条主线,引导党员在真学、真懂、真信、真用上下功夫,进一步坚定理想信念民,自觉实践“三个代表”重要思想,认真落实科学发展观。

按照省委、省_的要求,各支部积极开展《保持_员先进性教育读本》、《先锋在线》、《党章》等内容的学习。为了使党员同志保质保量地完成繁重的学习任务,党委除了做好深入细致的思想发动外,还在活动的组织上动脑筋,提高活动的吸引力,保持同志们学习的兴趣和热情,取得了很好的效果。

党委在_月中旬请省直机关党校专家为全体党员作了《认真学习贯彻“三个代表”重要思想,发挥_员的先锋模范作用》、《提高党员素质、保持党员先进性》的理论讲课。进一步加强广大党员的理论素养。

全体党员做到:在学习动员阶段,党委把深入学习领会“三个代表”重要思想同牢固树立科学发展观紧密结合起来,对“三个代表”重要思想和科学发展观的丰富内涵有了更加深刻的认识;在分析评议阶段,对照“三个代表”重要思想和科学

教育和党性锻炼,先锋模范作用得到了进一步发挥。党委、党支部建设得到了新的加强,解决自身问题的能力进一步提高,创造力、凝聚力和战斗力进一步增强。党委领导班子思想政治建设的力度明显加大,健全了中心组理论学习制度,民主生活会质量得到提高,批评与自我批评的优良作风得到进一步发扬,班子团结得到加强。党员干部全心全意为人民服务的宗旨观念进一步增强。各项工作得到有力促进,体现“三个代表”重要思想和科学发展观要求的发展思路更加明确。

通过开展保持_员先进性教育活动,全体党员受到了系统、深刻的教育,取得较大成绩,但与省_党委的要求相比,与群众的期望相比,与形势发展的需要相比,还有一定的差距和不足。如:对党员先进性教育活动的认识还需要再提高;党员思想上的收获和对问题的认识还不平衡,有的对问题的认识还不够深刻;有些整改措施还需要进一步完善、进一步抓好落实,特别是整改措施的落实还有许多艰苦细致的工作要做。我们将继续努力,以想干事、敢干事、会干事的精神状态,按照省_党委的要求,开拓创新,奋发努力,扎实工作,积极为促进旅游支柱产业和全省经济发展、社会稳定做出新贡献。

二、认真学习省委省政府有关文件精神,切实做好改制前的稳定工作

要做好企业改制前的稳定工作,就要加强企业党组织建设,充分发挥党支部在国有企业改革中的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。党委于今年多次组织了党总支、支部书记及支部委员学习会,会上认真学习了中央、以及省委省政府的有关文件,使大家充分了解党和国家的方针政策。通过学习,大家认识到,在企业改制中,党支部成员首先要端正思想,处理好改制与正常经营的关系,克服消极等待的思想。这是做好稳定工作中的重点,在企业改制过程中,党支部要充分发挥政治优势,深入细致的做好改制前的宣传工作,党员干部要发挥表率作用,树立正确的利益观、择业观,自觉维护企业改革大局,以自己的实际行动支持企业改制工作顺利实施。

三、狠抓教育培训,做好组织发展工作,不断壮大党员队伍

_员的发展工作是党委工作的重要内容之一,党委严格遵循“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,开展了对入党积极分子的培养和教育。

党委根据近年来的组织发展和一线党员的分布情况,坚持把_员发展工作重心放在生产一线。一是结合保先教育,吸收入党积极分子参加所在支部的重温入党誓词和建党八十四周年纪念活动,进一步提高了党组织在广大群众中的影响力和感召力,为组织发展工作营造了良好的工作氛围。二是采取邀请入党积极分子参加党内有关活动、上党课的同时,充分发挥“党员责任区”的作用,通过党员“一帮一”、培养联系人等方式,落实对入党积极分子的教育培养工作。针对入党积极分子的政治思想状况进行了分析和研究,与各党支部一起,对入党积极分子以及向党组织递交了入党申请的同志进行了各方面综合考察,严格把关,按照“成熟一个,发展一个”的原则,____年度,公司党委发展了一名预备党员,并新确定了_位同志为入党积极分子,为党组织增添了新鲜血液及活力。

四、加强教育防范,规范从业行为,把廉政建设落到实处

纪委坚持把党风廉政教育纳入思想政治工作之中,形成了纪委牵头,党政齐抓共管、各部门密切配合的工作机制,通过各种载体加大党风廉政建设教育的力度。一是切实开展党纪政纪和法律法规教育,以党内两个《条例》、公司相关规定和经营管理相关法律法规知识为重点,通过党委中心组学习、党课教育,各党支部和各部门利用学习的机会对党员、员工进行针对性教育,同时采取以人为鉴的工作方法,将一些典型案例作为反面教材,组织员工收看警示教育电视片和剖析反面典型案例等方式开展警示教育。在此基础上,党委通过面上普遍学习教育,使广大党员干部、管理人员从中知道了那些事不能做,那些属于违纪违规行为,违纪违规行为应当受到什么样的处分和处理,做到了知纪守法。二是进一步完善党风廉政建设制度。纪委把健全落实规章制度、约束党员干部行为,作为从源头预防和治理党员干部腐败的根本性措施,制定了《省国旅领导班子廉洁从业承诺书》,对党风廉政建设、廉政谈话、民主生活会的工作内容以及责任追究进行了规定,进一步完善了党风廉政建设责任体系;采取重大事项申报、礼品(礼金)上交登记制度,加强了对重点部门、重点岗位的监督,形成了各自负责,相互制约的有效监督约束机制;坚持企务公开,进一步增强员工参与民主管理的意识,从而有效的落实了广大员工的知情权、参与权和监督权,确保了企业的改革发展稳定。三是围绕管理重点,开展专项效能监察工作。一年来对发现的三个突出问题进行了及时整改,完善了相关的工作制度,加强了“窗口”服务管理,收到了良好的社会效益和经济利益。

五、加强领导,进一步发挥工团组织的桥梁纽带和助手作用

充分发挥工会组织桥梁纽带作用,广泛调动员工积极性。一是联合工会不断规范运作方式,完善民主管理的工作机制,加强民主管理和民主监督,坚持抓好民主评议干部和企务公开工作,认真组织员工参与重大问题决策和重要制度出台的审议,广泛听取员工的意见和建议,把员工的知情权、参与权和监督权落到实处。二是进一步加强了《工会法》、《劳动法》和安全生产法律法规的学习宣传,采取积极有效措施,抓好相关制度的落实,保障员工的劳动安全和健康,关心和维护女员工的合法权益和特殊利益,加强了困难员工档案的动态管理,切实做好“送温暖”工程。一年来发放困难补助费元,慰问住院员工人,增进了员工之间的

团结友爱精神,广泛调动了员工队伍的积极性。

充分发挥共青团员的助手作用,积极培育团员青年的成才意识,今年,团委按照党委的工作部署,结合社工作重点,开阔思路,找准切入点,扎实开展各项工作。一是坚持学习贯彻“三个代表”重要思想,加强调查研究,及时分析掌握团员青年的思想实际,采取召开座谈会、知识竞赛、征文等团员青年喜闻乐见的思想教育活动,不断提高团员青年的事业心和成才意识。二是以“服务与青年、安全与青年、责任与青年”为思路,大力开展“青年文明号”创建活动,不断强化团员青年的岗位技能和责任意识;积极推进“青年人才工程”和“推优入党”工作,为团员青年建功立业创造条件、营造好的环境。

一年来,社工、团组织通过不断努力,有效的把自身建设与全社整体工作运行有机融合,为____年度社各项经营管理工作任务的全面完成做出了积极的贡献。

六、圆满完成上级党组织下达的各项任务

按照_的要求,今年认真完成党员统计报表,及时准确无误上报_组织部,并按时上缴党费。

按照_纪工委的要求,按时准确填报各项报表,如:企业党风廉政建议统计报表,领导干部廉洁自律和党风建设责任制工作情况统计表,为此受到了_纪工委的好评。

七、存在问题和不足

在肯定成绩的同时,党委通过对工作的认真总结分析找出一些不足,其中主要有:一是在经营管理、生活保障、学习培训、党群工作等方面,需要认真研究、制定出切实可行的措施和办法。二是员工综合素质有待于进一步提高,特别是青年员工的业务技能及岗位责任心有待进一步加强。三是一些新的不稳定因素依然存在,需要进一步加强改革政策和形势任务的宣传教育工作,加大维护稳定工作力度。

今年以来,党委在上级党组织及省_的领导下,充分依靠党支部及广大党员干部的共同努力,顺利完成了各项任务。展望未来,按照党的十六届五中全会精神,面对公司改革发展的新形势,党委明年还有很多工作要做,如:加强党委中心组学习制度,深化领导班子创“四好”活动,开展窗口行业示范岗活动等。为此,党委在新的一年工作中,将会更加认真学习_理论和“三个代表”重要思想,认真贯彻执行党的十六届五中全会精神,抓好党的先进性建设工作,统一思想,开拓创新,按照中央、省委、省_的要求,加强和改进企业党建工作,继续发挥党组织在企业的政治核心作用,把党的政治优势与市场机制结合起来,全力维持企业稳定,调动各方面的积极性,齐心协力,促进国旅改革发展的进一步深入。

党委年度工作总结 第3篇

依照县纪委进一步深刻跟完美领导干部述廉评廉工作请求,县局在县纪检委的正确引导下,全局团结一致,集思广益,迎难而上,加强党风廉政建设,树立廉明高效机关形象,在用人轨制、政务公然、财务治理及学习贯彻《党内监视条例》、《党政领导干部提拔任用工作条例》等核心、省、市、县纪检局部有关划定方面,当真落实,英勇实际,使全局党风、政风、行风、局风一直得到好转。通过抓廉政,建设了一个好班子,带出了一支好队伍。

目前,全局高低风气正、干劲足、精力好、面貌新。

一、认真学习贯彻四大纪律八项要求,完善各项廉政制度一年来,局党委政府始终按照党的xx大和中纪委有关会议精神,以学习文件,贯彻条例,建章立制,转变风格,进步效力为重点,求真求实,扎实工作,努力做到勤政为民,廉政兴局。同时在抓好党员干部本身建设的基础上,我局认真开展遵守四大纪律八项要求党风廉政主题教育。

为认真贯彻落实中心纪委三次全会对于领导干部严格执行四大纪律八项要求、深入学习宣传贯彻《中国_党内监督条例(试行)》和《中国_纪律处分条例》(简称两个《条例》),根据局党委工作安排,决策在全局党员干部中,以副股级以上干部为重点,深入开展按照四大纪律八项要求党风廉政主题教诲活动。局党委高度重视,充分发挥党风廉政大宣教格局作用。

利用党报党刊、电化教育教材等,组织机关干部阅读和观看,并组织党风讲演比赛、领导收受礼金清纠、优化经济发展环境测评、经济审计、讲党课等,经常性地开展反腐倡廉运动,进行党风党纪教育,使宽大干部从思维上廉洁守法,从举动上防微杜渐。要联合主题教导,制度了十多少项廉政制度和监管办法,如重大问题群体探讨决定制度、预公开制度、定期审计制度、政务公开责任制度和干部评议制度,在此基础上,又树立了党委民主议事、岗位责任、现场办公、非生产性费用支出定额管理、工程招投标等制度等,监管措施也逐渐到位。

二、认真贯彻执行《党内监督条例》、《党政领导干部选拔任用工作条例》等有关廉政规定,开展阳光工程工作一年来,局党委认真贯彻实行《党内监督条例》、《党政领导干部选拔任用工作条例》等有关廉政规定,踊跃履行阳光工程,始终提高领导班子凝聚力和组织权威,从而促进了各项工作的全面发展。重点抓了以下三项工作:

一是尺度政务公开,完善党务公开。年初,在全体系政务公开和党务公开的基础上,对波及全局的工程建设、盘算生育、建房审批、扶贫救济、征兵工作详细内容以及各项规费收缴情况,全部向全局广大职工进行及时颁布,自觉主动接受民众监督。其次是对机关干部的办公电话费、公车油修用度、会议招待等费用按时在局内部公开栏内公布,接受机关干部的彼此监督。再次是实行党务公开制度,把党委工作目标、阶段重点工作及进展情形、党费收缴情况、党员发展情况、干部任免情况等党建工作内容向全局职工及时公开,受到了干部职工较高的评估。

二是对系统财会人员履行轮换制,健全内部审计制度。今年以来,全系统各单位财会人员进行定期轮岗对调。

三是严格基建工程治理。局党委政府进一步完善了《公路基建工程管理制度》,成立了以为组长,纪委、副为成员的局基建工程管理领导小组,同时建破工程招投标监督审查小组。规定凡50万元以上的工程必须进入省市招投标市场,50万元以下的工程由市县组织公开招投标。每项工程竣工教训收后必需经审计部分进行审计,对追加工程实行专题会议商讨,确保了大小各项工作招投标的公开、公平、公正。四是民主科学选拔作用人才。

在人事任免上,是严格按照党和国家有关任人用人标准及程序逐步进行的,既保持集体领导、民主集中制的准则,又控制个别酝酿、会议决定的方法和程序,必要时广泛听取下级党支部的见解,集思广益。特别是在考察、民主推荐和对外公示方面是非常严格的,决不存在任人唯亲气象。

同时,各类先进的评比、名誉的授予坚持提交党委议事会群体探讨决议。一年来,局领导班子成员认真执行廉洁自律各项规定,严厉按照两条例的要求,标准党政干部自身的行动。牢固建立宗旨观点和廉洁自律意识,自发遵照各项规章制度,坚慎重大事项按期报告制度,认真执行上级规定,逢年过节不接收下属单位赠送的现金、有价证券和支付凭证,处置2名违纪党员。

三、认真坚持民主集中制准则一年来,局党委始终严格履行民主集中制的具体制度,按照局党委的民主议事规则,坚持每月召开一次领导班子会议,坚持按时过好党内组织生涯,施展党内民主,推进领导措施和公平化和领导决策的迷信化,从而提高党政班子的决策水平和工作效率。在财务支出上,坚持党政集体领导下的一支笔审批制度。其中日常经费的支出必须在合乎局财务制度的前提下,由审批,经费运用从不搞重要领导个人说了算。

在重大事项决定上,坚持党政民主议事会制度,必要时召开扩大会议,邀请各阶层人士参与重大事项的决议,提高党委议事制度的公开性和透明度,重大事项采取票决制。四、认真实施党风廉政建设责任制一年来,局党委十分重视党风廉政建设工作,始终把它摆在全局的主要议事日程,根据局领导班子成员的分工,健全和完善了《党风廉政建设和反腐败工作的组织领导和责任分工》,增强对党风廉政建设工作的力度,具体做到了三个到位:

一是组织领导到位。根据党风廉政建设责任制要求,及时建破了以局党委、为组长,局纪委组长、党委副为副组长,其它领导班子为成员的局党风廉政建设领导小组。下设办公室,由局纪委组长兼办公室主任。局党委定期研讨党风廉政建设现状,专题剖析在贯彻落实党风廉政建设中存在的问题成了党委议事日程的常事,专题研究分析会议也先后组织召开多次,为在全局全面开展的党风廉政建设奠定了扎实的思想基础。

二是分工落实到位。依据责任制分工,清楚局领导班子成员按照各自职责分工,在抓好片、线各项工作的基本上,对党风廉政建设负主要责任。同时,针对详细的党风廉政建设工作,专门落实了详细主管人、加入人,做到分工明白,责任落实,为切实抓好义务制的落实奠定组织保障。

三是考核监督到位。一年来,全局高下始终把党风廉政建设与全局的重点名目建设和其余各项工作结合起来,做到一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。首先是与《全局机关干部考核措施》想结合,将党风政府建设责任制考核结果与局机关干部考核相结合,与述职评议挂钩。

其次是认真开好民主生活会,恳求每个班子成员对比党风廉政建设任务制和廉洁自律规定,进行对照检查,在民主生活会上进行专题汇报,落实整改方法,并且在班子内部坚持发展批驳跟自我批评,帮助矫正存在问题。再次是以局机关政务、党务公开的形式公开党风廉政建设责任制组织分工的党政班子廉洁从政承诺,自发接受广大干部职工的监督。

五、严格执行省、市、县委《对管理领导干部收钱送钱、跑官要官等违纪遵法问题的看法》,狠刹四股歪风狠刹四股歪风,传染党风政风。把管理四股歪风作为廉政工作的一项突出重点。把管理婚丧事大操大办作为管理干部收钱送钱的一项重要措施去抓。全局重申:严禁借婚凶事之机敛财,严禁婚丧事动用公车,严禁在营业性宾馆、饭店大操大办,严禁在电台、电视台为婚丧事点歌点戏等四个严禁,并不断组织人员开展检讨。局纪检组针对禁止婚丧事大操大办出台了规定,制定了严格的处罚措施。

并常常开展思惟作风纪律收拾。实行当时谈话,若发明有大办婚丧事的苗头,及时进行个别谈话,打防范针。坚持时常性的监督检查,严格对顺风违纪者进行处理。正是由于制度严、措施硬,全局尚未发现婚丧事大操大办;尚未发现违规收受现金、有价证券和支付凭证以可贵物品的问题;尚未发现利用应用职权和职务影响为配偶、子女及身边工作职员谋私利的问题;尚未创造配偶子女违反规定在本系统任职情况。

只管在党风廉政建设方面,县局能严格按照党的要求去做,但差距还很大。如局领导班子集体学习不够等问题。今后,咱们将认真贯彻执行有关廉政各项规定,不断根据新情势,抓好制度翻新,发现性地开展工作,克己奉公,恪失职守,建设交通事业,让全局党员干部思维纯洁,政治摇动,两袖清风,干成事业。

党委年度工作总结 第4篇

一、党委工作部工作

(一)、党办日常工作

1、制定xx年济南校区党委工作要点。根据校党委xx年工作要点,结合济南校区党委工作实际,拟定xx年济南校区党委工作要点,重点工作5项,主要工作10项。

2、加强工作调研。一是根据有关领导的指示,为给学校领导进行科学决策提供第一手资料,党工部与行政办公室一起,深入基层一线、深入各个层面、各个部门,采取个别谈话的方式,了解情况,掌握动态,形成6000多字的调查报告。二是根据学校组织部的要求,开展高校领导班子思想政治建设专题调研报告。采取座谈会与个别访谈的方式,对济南校区的领导班子、中层干部、教师、各级人大代表、政协委员、_负责人和已退下来的学校老领导进行访谈,形成4000多字调研报告。

3、认真安排党委各种会议,接待各级部门领导的来人来访。

(二)、宣传思想工作

1、重视教职工政治理论学习

(1)、制定下发了《xx年上、下半年济南校区教职工政治理论学习安排意见》。组织教职工学习、宣传、贯彻党的xx届三中、四中全会精神和重要思想,学习贯彻《在纪念_诞辰100周年纪念大会上的重要讲话》,用科学的理论武装头脑,指导工作。

(2)、组织四次党委中心组学习,一是学习《中国_党内监督条例(试行)》,二是学习教育部周济部长和山东省委高校工委副书记田建国关于加强与改进高校大学生思想教育工作的讲话,三是领导干部树立正确的权力观,四是《关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》。

2、加强形势政策教育

(1)、三月份党工部邀请_山东省台湾事务办公室主任王济生同志给全体教职员工做关于台海形势的专题报告,通过报告,使得全体教职员工了解当前台海形势及党和政府关于中国台湾问题的方针政策,增强了教职员工维护祖国统一的责任意识,效果较好。

(2)、四月份党工部负责同志,跟随省委高校工委组织的高校宣传思想政治工作考察团,对江苏、上海等四所大学进行为期9天的考察学习,开阔了视野,丰富了头脑,增长了见识,学到很多有益的东西,对今后更好地开展工作很有帮助。

(3)、教师节期间组织全体教职工收看《山东省庆祝第20个教师节暨表彰大会》,张高丽书记讲话,教职工受到很大鼓舞。

3、加强宣传舆论阵地建设,营造校园文化氛围

(1)、积极开展中国_建党83周年、建国55周年和_诞辰100周年等系列纪念活动,进行爱国、爱党、爱社会主义、爱校教育,营造校园文化;利用五一节、迎新生、庆十一等活动,烘托节日气氛;利用宣传橱窗、广播大力宣传近几年来国家、学校的新变化、新发展、新成就,先后制作宣传橱窗11期。

党委年度工作总结 第5篇

_四川省***水利管理局委员会

关于报送工作总结及工作

要点的报告

**********党委:

根据********文件的要求,现将四川省***水利管理局党委20工作总结及20工作要点报来,请审阅。

特此报告

附件:_四川省***水利管理局委员会年工作总结及年工作要点。

二00六年十一月十二日

主题词:党的工作总结报告

附件:

_四川省***水利管理局委员会

2006年工作总结及2007年工作要点

党委年度工作总结 第6篇

一、谋划全局,把好方向,努力践行干事创业促发展的宗旨各项工作能否取得实实在在的成效,方向问题至关重要。__年,公路局党委紧紧围绕“谋划全局、把好方向、抓好大事、出好思路”的总体要求,按照交通厅党组的各项决策和部署,大胆探索新形势下作好全省公路工作的新思路,以做到各项工作思路有亮点、工作措施有特点、工作成效有突破点为目标,不断创新发展理念,较好的发挥了局党委的领导核心作用。一是针对高速公路统一纳入行业养护管理的实际,及时调整养护思路,研究确定了“高速公路养护专业化、干线公路养护标准化、农村公路养护规范化”的全省公路养护总体目标和统筹全省高速公路、干线公路和农村公路协调发展的指导思想,确保了全省公路工作沿着正确的方向持续发展。二是为了从根本上解决农村公路养护资金不足、养护质量普遍较低的问题,积极探索农村公路养护的新模式,及时调研形成了以县交通管理部门为主、以政府投入为主、各级联动的农村公路养护运行新机制,并确定了先试点、再完善、后推广“三步走”的思路,稳步推行农村公路养护试点工作,取得了阶段性成果;三是为了解决高速公路养护起步较晚、养护经验不足、机械化水平低、安全生产形势严峻的现实问题,及时研究确定了“一年打基础、两年变新样、三年上台阶”的高速公路养护发展战略,使高速公路养护在确保安全生产的前提下提高了机械化水平,确保了高速公路病害处理的及时性,保证了高速公路服务功能的充分发挥;四是为了解决局直属单位干部工作不规范的问题,局党委及时地确定了“定职定编”的干部管理思路和副科级以上干部由各总支推荐、局党委考察任用、各总支使用管理的“两头在下”的基层干部任用管理思路,进一步理顺了干部管理关系,规范了干部工作程序;五是为了切实强化公路局对全省公路行业的领导职能,有效改变各公路总段思想政治建设等部分工作游离于省厅和地方、造成部分工作不到位的实际现状,按照厅党组的要求,先后于5月、11月两次召开全省公路系统思想政治建设工作会议,研究部署全系统思想政治建设工作,认真负责地承担起了公路行业思想政治建设的职能。通过履行“谋划全局、把好方向、抓好大事、出好思路”的工作职能,进一步践行了干事创业促发展的宗旨,较好的发挥了党委的领导核心作用。

二、围绕中心,服务大局,全力以赴推进养护中心工作开创新局面

__年,局党委坚持围绕中心,服务大局,紧紧围绕公路“建、养、管、收”等中心工作,始终坚持“养护是第一要务”的指导思想,认真践行“三个服务”的具体要求,想方设法调动各方面的积极因素,推动各项工作开创了新局面。

(二)农村公路建设实现了历史性突破。全年共新建、改建农村公路2382项13904公里,全省完成农村公路建设投资亿元,完成年计划的。

(三)公路养护质量显著提高。通过组织实施养护维修工程、危桥加固和安保工程,进一步提高了公路养护质量。截至12月底,国省普通干线公路平均好路率达到,综合值,好路率比去年提高个百分点;农村公路平均好路率达到,综合值,好路率比去年提高个百分点。

(四)二级公路收费再创新高。截止12月底,局管收费公路通行费征收完成亿元,超额完成了省厅下达的亿元的计划任务,比去年增长;全省营运性拖拉机、农三轮养路费征收完成5372万元。

三、改革创新,全面推进,党的建设明显加强

__年,局党委按照提高党的执政能力和先进性建设的总体要求,坚持改革创新精神,坚持以党的思想、组织、作风、制度和廉政建设为重点,切实采取有效措施,全面加强党的建设,各级党组织的领导能力显著增强,较好的发挥了战斗堡垒作用,为公路工作又好又快发展提供了坚强的政治保障。

(一)以理论武装为抓手,不断加强党的思想建设。始终坚持用党的先进理论成果武装全局广大干部职工,坚持把政治理论学习和提高个人综合素质、增强工作能力相结合,注重把政治理论学习的成果转化和体现为推动工作的具体实践,取得了较好效果。一是将政治理论学习制度化,在年初制定印发了《政治理论学习安排》,对全年的政治理论学习任务进行了安排部署,并坚持把理论学习任务的落实情况纳入年终考核的范畴,确保学习任务的落实;二是坚持以中心学习组为龙头,带动全局政治理论学习深入开展,__年局党委共组织中心组集中学习9次,扩大学习3次,累计发放各种学习资料500余册,带动了全局各层面理论学习的深入开展。三是积极探索政治理论学习的新形式和新方法,通过集中观看学习专题片,举办理论学习研讨班、辅导讲座等形式,有效加深了全局广大干部职工对__大精神、科学发展观等重点理论问题的学习和理解,提高了学习实效。

一年来,局党委始终坚决贯彻执行《党政领导干部选拔任用管理条例》,进一步规范干部选拔、任用、管理工作程序,在干部工作中主要做了以下几方面的工作,取得了较好成效。一是进一步规范了干部任用管理工作程序,在年初就制定印发了《省公路局科级干部管理办法》,明确规定了科级干部选拔的程序、条件,完善了干部任用、交流和和管理内容,实行了科级干部任用公示制、试用期制,进一步健全了用人、管人的机制,规范了选人、用人、管人的程序。二是针对局属企业干部任用和管理中存在的问题,在深入调研和广泛征求意见的基础上,局党委结合工作实际重新核定了管理干部职数,及时确定了副科级以上干部由各总支选拔推荐、局党委考察任用的组织程序,进一步明确了干部管理权限,统一了局属单位选人用人标准,规范了任用程序,理顺了管理关系,有效控制了干部职数,严肃了干部工作纪律。三是强化了对干部的监督管理,为了防止干部工作中“重提拔、轻管理”的问题,督促干部不断增强责任心,不断提高干事创业能力,局党委推行了干部考核评价机制改革工作,以建立更加科学的干部考核评价机制为目标,启动了副科级以上干部业绩考核试点工作,制定印发了《甘肃省公路局副科级以上干部业绩考核办法(试行)》,对全局副科级以上干部全面推行了业绩考评,并将考评结果与干部的升、降、去、留挂钩,初步建立起了干部考核评价新体系。同时,针对下属单位部分科级干部在生产经营、内部管理和廉洁自律方面出现的一些苗头性问题,在充分尊重所在单位党组织意见的基础上,对1名科级干部给予了免职处理,先后对5名干部进行了岗位调整和交流,取得了较好效果。四是大胆探索干部选用机制改革,积极推进干部公开选拔和竞争上岗,将机关空缺的4个科级干部岗位和4个一般业务技术管理岗位全部采用竞争的方式进行公开选拔,在__年组织的竞争上岗工作中,局党委大胆创新,打破了以往只在本单位内部竞争的做法,将报考人员范围扩大到了整个交通系统,通过制定方案、公布职位、组织报名、资格审查、参加由省人事厅统一命题的考试、面试和演讲答辩、民主测评、组织考察、公示任用等环节的工作程序,使8名年纪轻、学历高,具有(更多精彩内容请访问首页:)基层实践经历的同志走进了局机关管理岗位,有效改善了机关干部结构。五是组织了公路系统厅管副处级后备干部的考察工作,按照厅党组的安排,局党委对全省公路系统的厅管后备干部组织了选拔、考察,通过制定方案、大会动员、民主测评、个别谈话、情况汇总、局党委研究推荐等工作程序,先后召开了13场动员会,共组织775名干部职工参加了民主测评,与408名科级以上干部进行了谈话,共推荐后备干部83人,并完成了83名同志的书面考察报告,圆满完成了考察任务,进一步强化了公路局的行业管理职能。

五、拓展载体,丰富内容,全面推进行业文明建设

__年,局党委坚持以全面提升公路行业软实力、打造强势行业为目标,在年初组织召开了文明行业建设专题会议,明确提出了把过去精神文明建设的工作内容扩展到创建文明公路行业这个更加宽泛的领域,通过进一步拓展行业文明建设工作领域,丰富工作内容,创新工作方式,全方位推动公路系统行业文明建设工作,开创了行业文明建设的新局面,提升了公路行业软实力。

(一)创新机制,推进行业文明创建工作。局党委积极拓展行业文明创建工作领域、创新工作机制,努力构建层次分明、覆盖面广、内涵丰富的行业文明创建体系,有效推进了行业文明建设工作。一是在年初制定印发了《__年全省公路系统行业文明建设工作安排》,对全系统的行业文明创建工作进行了系统的筹划和安排,明确了创建目标和创建内容,规范了创建程序,保证了全年行业文明建设工作的扎实有序开展。二是围绕公路中心工作,创造性地开展了“文明工地”、“文明养护示范路”、“文明窗口”三项行业文明主题创建活动,通过主题创建活动的广泛开展,使公路建、养、管、收等工作与文明创建工作实现了有机的结合,使物质文明与精神文明、制度文明协调发展,互相促进,有效地提升了对公路建、养、管、收等工作的整体管理水平。三是深化行业文明单位上星晋级活动,全年共创建成各级星级行业文明单位(集体)22个,其中行业文明单位(集体)5个,一星级行业文明单位(集体)10个,二星级行业文明单位(集体)6个,三星级行业文明单位(集体)1个,全系统公路管理段、养管站、收费所(站)建成行业文明单位(集体)达到 98 %以上。四是坚持把检查考核作为抓落实的主要措施,坚持每季度对各公路总段(分局)的行业文明创建工作进行细致深入的检查考核,确保各项创建任务落实到位。通过检查考核,系统掌握了各基层单位的创建成果与创建工作中存在的具体问题与不足,初步建立起了全系统行业文明建设台帐,为进一步深入开展的行业文明创建工作夯实了基础。

(二)拓展领域,推进公路文化建设工作。局党委以实现公路文化的大发展、大繁荣为目标,继续稳步推进公路文化建设。一是在巩固公路文化建设年已有成果的基础上,深入开展了公路文化推进年活动,制定了《公路文化建设实施纲要》,进一步明确了公路文化建设的基本内涵、指导思想、总体目标、重点任务和实施步骤,初步形成了具有甘肃公路行业特色的公路文化建设框架体系。二是在全系统培育形成了“团结协作、创新进取,敬业奉献,甘当路石”的公路行业精神,谱写传唱了《甘肃公路人之歌》,进一步激发了公路职工爱岗敬业的热情,增强了全省公路职工的凝聚力和向心力。三是以建局五十周年为契机,在全省公路系统精心策划和组织了一系列富有行业特色、以弘扬公路行业精神为主旋律的文化庆典活动,组织了了全省公路职工“辉煌之路”大型文艺汇演,并拍摄了电视专题片、印制了宣传画册,营造了公路行业浓厚的文化氛围。四是成功承办了全国公路文化建设课题研讨会,局党委抓住这次全国性重要会议在我省召开的机遇,充分展示和推介了我省公路行业精神文化建设、制度文化建设和物质文化建设的已有成果,得到部领导和与会人员的一致认可和好评。

(三)搭建平台,不断强化各级机关作风建设。局党委按照省厅的要求,积极搭建行业文明建设的新平台,在全局范围内深入开展了“加强作风建设,创建和谐机关,促进科学发展”的主题实践活动,按计划全面完成了学习动员、组织实施和考核验收等三个阶段的各项工作任务,主题实践活动取得了阶段性成果,实现了各级机关作风明显转变,机关效能明显提高的目标,为各项工作的发展营造了良好的软环境。

五、精心组织,强化管理,领导和支持群团组织及离退休职工发挥了积极作用

__年,局党委继续加强对工会、共青团和离退休职工工作的领导和支持,精心组织,强化管理,充分发挥群团组织和老干工作机构的桥梁纽带作用,引导工、青和老干组织围绕中心工作,结合各自特点,广泛开展各种有益的活动,对完成各项工作目标、促进和谐行业建设发挥了重要作用。

(一)进一步发挥工会职能,充分调动干部职工的积极性与创造性。一是强化民主管理,认真履行工会基本维护职能,充分发挥职代会民主管理、民主监督职能,及时传达局有关重大决定和事关群众利益的重大事项,较好地维护了职工的民主权利。二是广泛开展组织各种职工喜闻乐见、参与面广的文体娱乐活动,在春节、三八、五一等节日举办了形式多样的联欢会、联谊会等活动;广泛发动具有特长的干部职工创作艺术作品,共征集艺术作品620件,成功举办了公路职工书画摄影展览,同时,有两名同志的五幅摄影作品入选“酒钢杯”职工摄影大赛优秀作品,受到表彰奖励;在交通系统“路桥杯”职工运动会上,我局参赛选手获得乒乓球男子第五名、女子第二、第五名及中国象棋第三、四名的好成绩;这些文体活动极大地增强了全局职工的凝聚力和向心力,丰富了职工的精神文化生活。三是认真落实帮困救助各项措施,坚持送温暖活动经常化、制度化,在建立困难员工档案的基础上,对困难员工实行动态管理。继续推进“扶贫济困”和“爱心助学”活动,全年共为单亲母亲捐款6900元,为贫困大学生资助学费5000元。

(二)进一步加强离退休职工管理服务工作,为老同志安度晚年、发挥余热创造条件。局党委高度重视离退休职工管理工作,全年3次召开专题会议研究部署离退休职工管理工作。一是落实离退休职工的政治待遇,认真落实了离退休职工党支部组织生活制度、党员学习制度、通报工作制度、走访慰问等各项制度,做到重要会议、重要活动邀请离休干部参加指导,及时向老同志传达上级精神,鼓励老同志为公路事业的发展建言献策、发挥余热;党委主要领导坚持对离休老干部逐家逐户进行走访慰问,征求对工作的意见和建议;选举了15名离退休职工党代表参加公路局第二次党代会,履行了老党员、老干部的政治权利。二是认真落实老同志生活待遇,确保了离退休职工的工资优先发放,全年医务室接待老同志就诊1580余人次、出诊8人次,接送病人2人次,全力为老同志提供了方便、周到的服务。注重处理好离退休职工善后事宜,关心鳏寡老人的生活,保证了老同志身体健康,生活得到照顾。春节期间,对离退休职工及离退休职工遗属进行慰问,坚持对有特殊困难的老同志发放困难补助金。三是积极组织活动,组织老同志参加了省体育总会、甘肃老干部活动中心等单位举办的各项比赛联谊活动,开展了党委为老干部过生日等活动,千方百计丰富离退休的生活,营造积极、健康、和谐的氛围,确保了离退休职工队伍的稳定。

(三)进一步加强共青团的建设,充分发挥青年职工的生力军作用。__年,在重新改选局团委的基础上,组织开展了争创厅级“青年文明号”和争当厅级“青年岗位能手”活动。制定印发了《省公路局及局直单位争创厅级青年文明号和争当厅级青年岗位能手活动的实施方案》,以“双争”活动为载体全面提高广大团员青年的基本素质、职业道德、技术能力和服务水平,培养体现高度职业文明、创造一流工作业绩的先进青年集体,全年共创建推选了两个“厅级青年文明号”集体和两名“厅级青年岗位能手”。

认真回顾总结过去一年的工作,总体来看势头良好,成绩喜人。但与厅党组的期望和新形势的要求相比,仍然存在一些不容忽视的差距和不足:一是在用科学发展观指导具体工作的实践中,决策的前瞻性和预见性还不够强;二是政治理论教育学习对提高工作实绩的作用还需要进一步增强。三是在行业文明创建工作中,一些具体制度、措施还没有完全落实到位;四是公路文化建设工作没有完全按照《公路文化建设实施纲要》中的安排和要求推进。对于这些问题,局党委将认真研究,在下一步的工作中积极加以改进和提高。__年,局党委将进一步巩固成绩,总结经验,励精图治,保持求真务实的作风和昂扬向上的精神状态,团结拼搏,扎实工作,努力推动全省公路事业开创新的局面。